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市场需要风险对冲工具随着科创板各项工作的推进，以信息披露为核心的注册制试点即将展开，资本市场迎来更多关键性制度创新，这意味着市场的稳定健康运行至关重要。今年年初，方星海公开表示，有活力、有韧性的资本市场，就要参与者非常充分，交易非常活跃，定价合理。最重要一点就是定价合理。因此，无论是期货还是现货，做多、做空双方都有各种手段工具，让市场充分博弈。“证监会将抓紧出台一些双方都可以用的各种工具。”方星海说。

这么看，外籍人士的求职路反而比中国员工更繁琐。2职场文化差异，是外籍员工躲不开的考验如果说工作签证和中国绿卡等属于在中国入职前的第一层关卡，那么入职后，外籍员工和本土员工有无职场发展、培养、晋升等差别化对待，甚至特别礼遇？Sam回答说：他在华所工作的公司，由于是一家跨境旅游公司，部门有不少外籍尤其是欧洲籍员工和中国本地的员工。或许是服务类行业的缘故，部门气氛比较轻松愉快，上司也是一个喜欢给大家足够个人空间和自由的领导，大家靠着自己的实力和实际贡献公平竞争，所以每个人的晋升空间和职场机遇是一样的，至少在自己工作的六年里并没感受到和中国同事有何不同。

而在中国一所国际学校担任外教有六年之久的Jeremy同样提到：在中国工作时需要与校方每两年签署一次劳动合同。在中国任教过的两所学校合同期均不超过两年，并且在合同期内也会有相应的考核来判断外教是否适合继续任教。而相比较在自己的家乡美国，类似的教育岗位通常合同有效期是五年甚至更久。

“创蓝筹”的战略地位显现值得注意的是，科技股估值的锚应该是当下已经上市且成熟的“创蓝筹”。科创板即将上市，之前市场对于相关股票的估值有过较多议论，那么究竟应该怎样来定义科技股的估值呢？分析人士认为，这要看创业板，特别是以科技股为主的创50估值水平有多高。从目前来看，创50的市盈率水平大约在42倍左右。这个估值如果往下杀，则有可能拉低未来上市科技股的估值；同样，若这些股票的估值有一个抬升的过程，则可以为新上市科技股估值提供支撑。

2019年1月25日，农行无锡分行相关负责人对前述问题回应称，前述债权包之所以以1370万元处置，是因为23个债权方的借贷合同均是在2000年前后签署，有些甚至是在农行改制前的签署，年代久远，底层资产或注销、或抵押物无法执行，有些通过法院多次追偿无法执行。后来根据农行总行的相关精神，将长期无法清偿的不良债权统一打包，聘请第三方评估机构定价后，挂牌处理。另外，竞卖方在竞卖和处置过程中，有物力、人力和时间等成本，综合多种情况考虑，确定折扣定价后对外竞拍。

早前，已经有MSCI和富时罗素指数将创业板纳入。根据MSCI的5月半年度指数审议结果，被MSCI纳入的A股共有256只，其将于5月28日首次纳入18只大盘创业板股，包括同花顺、泰格医药、温氏股份、康泰生物、爱尔眼科、迈瑞医疗、宁德时代等。富时更是直接宣布将创业板纳入国际指数，因为富时认为创业板对于全球投资者投资A股而言是重要的一部分。共有1097只A股入选，其中包括292只大盘股、422只中盘股、376只小盘股以及7只微盘股。